第266章终于开始了
不过想要收拢这些人当手下，就要换点套路了。
荣誉，这些人估计不太稀罕。
别看艾伦现在身上有爵位，但这个爵位，只能放到承认他爵位，或者备受这种阶级意识熏陶的地方才好使。
比如欧洲、英联邦这些地方。
而他这种身份，放到现在没怎么受阶级这种意识熏陶的地方，就不太好使了。
总不能面对这些人，艾伦再拿出爵士爵位引诱他们吧？
说句不好听的，这些人，估计都搞不清大英的爵位分几等，每等爵位有什么好处，人家还以为这是传统封建迷信呢。
而没了手中最大的爵位大杀器的加持，怎么样能收拢这些人，让他们心甘情愿的给自己卖命呢？
长期的忠诚估计够呛，艾伦以己度人，这些人的野心都不小，手里有俩钱，他们就敢借更多的钱去玩更大的项目。
就算能在自己的手下效力一时，估计等他们积累到足够的资金、人脉关系后，也得跳槽，或者单干，或者几个人联合着另起炉灶。
有什么方法，既能充分“震慑”一下这帮人，又能给这帮人心里留下深刻的印象？
还能让他们对自己产生一点敬畏，然后随着时间的推移越积越深呢？
以前有大佬的经验告诉我们，如果用强力达不成的东西，不妨换种方式，比如说文化，或者软实力。
再说具体点
可以用师生之谊！
这个关系比纯用利益来维护的关系就靠谱多了。
有了这层关系，艾伦就不怕他们跳槽了，他们想跳槽，能跳槽，证明他们能力强了，艾伦反而可以放开手脚让他们放开干，自己则是投资他们的公司。
这就又构成了表面上的师生关系，其实本质上还是剥削的利益关系。
但这种关系就比纯利益形成的关系要较稳固多了。
不过师生关系
艾伦想想有些头疼，就他这个半吊子水平，他能教什么？
总不能教他们如何拍电影，如何洗钱吧？
哎
等等
想到这儿，艾伦突然想起来，他现在也是有学术上的靠山的，加的夫大学这不是现成的嘛？
他们这所大学，商学院可是王牌专业！
而自己在学校里，还不是想怎么搞就怎么搞？
改天就把招生部主任叫过来聊聊合作。
成立一个短期内的总裁培训班！
华国的这些第一批下海的人，能力参差不齐，文凭也参差不齐。
高学历的有没有？
有.但不多，很多人都是生活所迫，一狠心一咬牙，才下海经商的。
但这些都不是重点，这些缺失的东西，都可以通过后天的努力慢慢补，后来那么多商学院，各种商会联盟，不就是靠着这种东西来维系的嘛？
他们最缺的是什么？
最缺的是眼界，缺的是与国际接轨，缺的是一个听起来比较响亮的高级文凭，缺的是人脉关系和资金
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