”刘传至

　　“这恐怕很难，我相信人才是企业发展最重要的因素，我以前的任何变化都是通过人来实现的，我认为战略是其次，关键是能不能找到一个格局足够大的人，还有身为一家跨国企业，能不能做到以我为主，兼收并蓄，而不是让被收购的企业文化成为主导，联想是华夏企业，然后才是跨国企业，不能......”周石

　　“联想有着一批非常优秀的人才队伍。”刘传至

　　“但是官僚气息也很重......”周石

　　“你这话难听......但是......真实！”刘传至接着说：“我也知道小杨的能力还有不足，但是除了，也没有更好的人选了。”

　　华夏的职业经理人出现的时间不长，除了国企，大多数民营企业都是老板本人当任董事长和CEO，制造业的知名职业经理人更少，美的方洪薄，格力董大姐是代表，其他人好像没有什么突出的业绩作为代表。这主要是历史积累不足造成的影响。

　　联想曾经的候选接班人有孙洪斌，郭伟，不过现在既然之前已经选定了杨袁庆，孙，郭二人是不会再有机会了。至于为什么不选海外的职业经理人，这是另外一个问题了。

　　“给小杨一点时间，你也可以帮我留意合适的人选”刘传至

　　到了现在，周石还能怎么说？他毕竟欠了刘传至不少人情。

　　“我试试看，你也别抱多少希望，我对PC行业的了解毕竟不深，不过能不能问问，你的目的到底是建立一个伟大的品牌还是建立一个赚钱的企业？”周石

　　“这怎么说，有什么不同吗？”刘传至

　　“联想是高科技行业，要想成就伟大，必须有自己的技术优势，如果只是想赚钱，那么什么流行就做什么。”周石

　　“你会怎么选？”刘传至，“你看我这脑子......”周石怎么选择还用说吗？当初的大唐电信就是很好的证明。

　　“不知道刘总对云计算怎么看？”周石

　　“云计算？我听说你推动云计算已经很多年了，现在有什么成果吗？”刘传至

　　2011年全球的云计算市场规模达到1000亿美元，其中SaaS行业的规模最大，其次是IaaS，也就是亚马逊，时光云等。时光控股在公有云上的投入每年至少有十亿美元，星河资本每年都会注入资金，这些钱云计算是大头，其次是安卓系统，浏览器等，然后是人工智能，时光支付等其他项目。

　　“今年在公有云计算上的收入有可能达到5亿美元，去年的收入不到两亿美元，不过投入是这个数据的数倍。”周石（亚马逊AWS历史上今年在云计算上的收入应该在10美元左右，财报显示2014年AWS收入为46亿美元，2015年收入62亿美元）

　　“也就是说云计算有成功的可能？”刘传至

　　“云计算的技术已经成熟，现在主要是做基础设施的投入，还有用户的迁移......”周石

　　“你的意思是让联想进入云计算市场与时光竞争？”刘传至

　　“不是我小看联想，国内有时光，阿里和华为，公有云市场上基本上不可能联想成功的可能。我是想让联想发挥自身优势，做私有和混合云，至少也要为云计算提供更多配套服务。”周石

　　“让我想想......”刘传至

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